一般社団法人日本マインドヘルス協会 「働き方改革」って何からすればいいの？（社）日本マインドヘルス協会は、ＮＨＫニュースで「今、関西で人気のメンタルヘルス研修」と紹介された楽しみながら自己理解が深まり社員一人一人が活き活きしてくる研修をご提案。“会社の雰囲気をよくして辞めない社員を育てたい！”そんな企業さまにおススメです！

一般社団法人日本マインドヘルス協会は、『こころに気づき、ともに健やかな未来を育みあう』という理念の下、
誰もが生き生きとした人生を歩める社会の実現に向け、メンタルヘルスの観点から様々な事業展開を行っています。

企業研修事例

国税庁様

メンタルヘルスケア研修 占いじゃない！ のに、メッチャ当たる 「ワルテッグ描画テスト」

国税庁で、簡単な絵を描くだけで潜在意識が顕在化され一歩踏み出す勇気が沸いて来る心理テスト「ONテスト」を実施。絵を描くことで、子どもの頃の素直な気持ちになれるテストです。

株式会社アイエスエフネット様

エコラージュ®・ワークショップ

「自分の気持ちを言葉で伝えることが苦手な障がい者の方の気持ち。出来ることよりもどんなことをしたいと思っているのか。」

経営者団体様

今、関西で人気のメンタルヘルス研修

「社員がこころの病気になってしまったKさんを主人公に見立てたストーリー仕立てになっています。そのKさん。放送の中では、社員が半分以上辞めてしまって大変な状況でした。」

お多福醸造株式会社様

新入社員と研究職社員のイノベーションを起こす研修

「勤務時間の中で、ひとりひとりが自分と向き合う時間を持てたということに大変大きな意味があった。みんなでやることで、お互いに理解し合うこともできた。」

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当協会が独自に開発した3つのプログラムをご紹介いたします。

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  エコラージュとは、写真、印刷物、画像などを「切り貼り」することによってつくられるコラージュ療法を元に当協会の代表理事である飯田真弓が考案し商標登録した心理ケアです。

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  ONテストとは、心の病の治療法として精神科などで用いられる「ワルテッグ描画テスト」をベースに当協会が開発した生産性アッププログラムです。潜在意識に気づき、脳機能の活性化が期待できます。

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  ぐるぐるコミュニケーションとは、「MSSM法」をベースに、上司や部下、同僚、友人、家族などの絆を深めることができる対話のツールとして最適なオリジナルプログラムです。

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当協会独自のプログラムを導入した事例をご紹介いたします。

社内の空気が柔らかくなり、チームワークが向上した

サントリーホルディングス株式会社

導入プログラム:

エコラージュ

参加人数:

6人

研修後、社内の空気が柔らかくなり、チームワークが向上したとの声が上がっています。